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La UTEM reafirma su compromiso con la construcción de una mejor sociedad, rechazando cualquier forma de violencia contra las mujeres y desarrollando entornos seguros, inclusivos y respetuosos para todas y todos. Durante los meses de septiembre y octubre, el Programa de Género y Equidad llevó a cabo un taller y una charla en Servicios Generales

Como parte de las acciones preventivas, el Programa de Género y Equidad realizó un taller con enfoque de género dirigido a  las funcionarias de servicios generales y una charla de sensibilización dirigida a los artesanos de la sede Ñuñoa. Durante los meses de septiembre y octubre, el Programa de Género y Equidad llevó a cabo

El Programa de Género y Equidad participó con un stand enfocado en la identificación de estereotipos de género y su impacto en nuestra salud mental. En el marco del Día Mundial para la Prevención del Suicidio, se llevaron a cabo dos ferias estudiantiles en las que participaron activamente diversos programas institucionales, entre ellos: la Dirección

● Con el objetivo de investigar, proteger y reparar a las víctimas de violencia de género, acoso sexual y discriminación en razón de género, este modelo es llevado a cabo por el Programa de Género y Equidad y la Fiscalía Especializada de Género de la universidad. En esta nota te invitamos a conocer cómo funciona

Con el fin de promover las relaciones igualitarias de género, prevenir la discriminación y las violencias de género, el Programa de Género y Equidad, en colaboración con otras unidades de la UTEM, han puesto a disposición de la comunidad universitaria una serie de cursos y capacitaciones sobre la temática. En el marco de la Política

El encuentro se desarrollará en octubre de este año con el propósito de conocer los avances de las universidades CRUCH en la incorporación de la perspectiva de género en los planes de estudio y modelos educativos. Las integrantes de la comisión se reunieron en la plenaria organizada por la Universidad de Antofagasta (UA) y la

En los últimos meses, el Programa de Género y Equidad ha liderado la constitución de una mesa colaborativa, con el apoyo de una secretaría técnica integrada por el Proyecto InES Género y la Dirección General de Análisis Institucional, para dar respuesta efectiva a los riesgos identificados en el Primer Diagnóstico de Riesgos de Violencia y